Pour nous rejoindre, vous devez :

• Être diplômé(e) d’un titre de Chirurgien-Dentiste qualifié en orthodontie et obtenu dans l’Union Européenne;


• Pouvoir exercer l'art dentaire en France et être inscrit au Tableau;


• Assurer le contrôle de la qualité des traitements orthodontiques axés sur les dents cosmétiques redressage avec des aligneurs transparents;


• Approuver pour Franksmile l'examen médical et la faisabilité de la mise en place d'un traitement via un portail en ligne sécurisé ou par courrier électronique;


• Le dentiste est responsable d'évaluer si le traitement est médicalement possible, ou si il y a des préoccupations d'ordre médical qui pourraient rendre un patient inadmissible à un traitement;


• Pouvoir examiner et analyser la documentation relative aux patients.

A propos de franksmile

Notre modèle consiste en la personnalisation et la vente de nos aligneurs transparents directement au consommateur. Nous envoyons un kit directement chez le client afin que celui-ci effectue ses empreintes dentaires à domicile. Après nous les avoir renvoyé, nous utilisons un scanner 3D pour créer une simulation “avant/après” et évaluer les résultats que le client peut obtenir en utilisant notre traitement. Si le client décide d'acheter le traitement, nous fabriquons un jeu complet des gouttières invisibles avec des imprimantes 3D et renvoyons l’ensemble au client.

Tout ce processus se fait sous la supervision d'un orthodontiste, mais en raison du volume croissant de la demande, nous sommes à la recherche de nouveaux consultants médicaux pour travailler avec nous. Nos consultants supervisent le seul aspect médical du processus et gagnent un montant fixe par patient.

Actuellement, nous travaillons au Royaume-Uni et en Allemagne et nous aimerions maintenant nous développer en France étant donné la forte demande dans ce pays.

Les candidats qualifiés seront considérés sans égard à la race, la couleur, l'âge, le handicap, le sexe (y compris la grossesse), l'accouchement ou les conditions médicales connexes, y compris, mais sans s'y limiter, la lactation, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression sexuelle, le statut militaire ou ancien combattant, la religion, la nationalité, la descendance, la situation familiale ou conjugale, les renseignements génétiques, l'assistance publique, la citoyenneté ou toute autre caractéristique protégée en matière de droit à l'emploi applicable à égalité de chances.